Diferenças entre PROJETO X PROGRAMA X PORTIFÓLIO

Um projeto tem caráter temporário onde se deve ter um início e um fim definido, mas não necessariamente implica que o produto gerado pelo projeto deva ser temporário. O final é alcançado quando os objetivos tiverem sido alcançados, quando se tornar claro que os objetivos do projeto não serão ou não poderão ser atingidos ou quando não existir mais a necessidade do projeto e ele for encerrado. Outro aspecto importante no contexto de temporalidade de um projeto trata da questão da mobilização e desmobilização da equipe. Uma equipe de projeto criada com o único objetivo de realizar o projeto realizará esse projeto e, em seguida, será desfeita e seus membros serão realocados quando o projeto for concluído.

Gestão de Projetos e seus Requisitos

A palavra “projeto” costuma causar algumas confusões semânticas, já que pode ser interpretada de diferentes formas, dependendo da área de conhecimento. Por exemplo, é comum ver profissionais de construção civil associando a palavra “projeto” ao trabalho inicial de uma obra, desenvolvido pelo arquiteto, e utilizando o termo “obra” para designar o restante do empreendimento. Já na área de desenvolvimento de produtos da manufatura tradicional, alguns profissionais designam “projeto” como o desenho feito em uma ferramenta de CAD.

O que é um Escritório de Projetos – PMO?

Segundo o PMBOK (Project Management Body of Knowledge), um escritório de projetos (Project Management Office - PMO) é uma unidade organizacional que centraliza e coordena o gerenciamento de projetos sob seu domínio. Um PMO também pode ser chamado de "escritório de gerenciamento de programas", "escritório de gerenciamento de projetos" ou "escritório de programas". Um PMO supervisiona o gerenciamento de projetos, programas ou uma combinação dos dois. Alguns PMOs, no entanto, realmente coordenam e gerenciam projetos relacionados. O PMO se concentra no planejamento, na priorização e na execução coordenada de projetos e subprojetos, vinculados aos objetivos gerais de negócios da matriz ou do cliente.

Quais as fases do Gerenciamento de Projetos?

Primeiramente, segue algumas definições que mais gosto do Gerenciamento de Projetos: “Um projeto é um empreendimento temporário ou uma sequência de atividades com começo, meio e fim programados, que tem por objetivo fornecer um produto ou serviço singular, dentro de restrições orçamentárias; e seu desempenho é avaliado pela medida em que essas três variáveis críticas de são atendidas.” (Maximiano – Administração de Projetos). “É a atividade que molda a forma física e o propósito (satisfação das necessidades dos consumidores) tanto de produtos e serviços, como dos processos que os produzem.” (Slack, Chambers e Jonston). “É uma atividade que começa com o conceito e termina com a tradução desse conceito em especificação de algo a ser criado.” (Slack, Chambers e Jonston)

Qual o perfil desejado para um Gerente de Projetos?

Um gerente de projeto (GP) é designado na fase de iniciação do projeto e é inteiramente responsável pelo seu sucesso. Ele é alguém dentro da empresa que tem o conhecimento e a habilidade necessários para cumprir as obrigações dessa função. Dependendo do escopo do projeto, esse pode ser um cargo em tempo integral ou tempo parcial. O gerente de projeto pode ser um gerente sénior ou mesmo um gerente júnior ou funcionário capacitado. Sua responsabilidade básica é assegurar que os objetivos do projeto sejam alcançados.

O Caos das Contas Públicas e o Desrespeito a Lei de Responsabilidade Fiscal

Esta semana, o Governo Federal concedeu um socorro financeiro de R$ 2,9 bilhões ao Estado do Rio de Janeiro. Essa ajuda está justificada para a segurança dos jogos olímpicos. Na verdade, essa medida é apenas um detalhe no grande caos financeiro que o Estado do Rio se encontra, pois o Rio de Janeiro já havia decretado estado de calamidade pública em razão da grave crise financeira do Estado.

Gerenciamento de Projetos em Obras Públicas

Frequentemente, percebemos obras desabando, inacabadas, superfaturadas, excesso de créditos suplementares, obras sem projeto base e executivo, falhas nos prazos e custos planejados, material usado de qualidade ruim e entre outros. Já escrevi muito sobre a causa desses problemas sendo a corrupção. No entanto, vou escrever agora sobre outra causa mais técnica. Trata-se da falha generalizada no Gerenciamento de Projetos em obras públicas.

A minha versão da novela chamada Brasil

Uma novela é um conto de ficção sobre pessoas e situações da vida real. Trata-se de uma trama narrada em capítulos, maior do que um conto e menor que um romance e em torno de um número restrito de personagens. Fazendo uma análise comparativa dos rumos políticos e econômicos do nosso país, podemos sim escrever um relato novelesco dos inúmeros escândalos ocorridos nos últimos anos, seguindo até um tom humorístico e de sátira. Neste contexto, segue então a minha versão da novela chamada Brasil.

O que é a Governança Corporativa?

Segundo o Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC) a governança é descrita como a maneira das organizações em administrar e controlar os serviços à sociedade, a gestão dos recursos e informações e o relacionamento com as diversas partes interessadas. No setor público, a governança compreende essencialmente as dimensões da liderança, estratégia e controle, a fim de garantir a boa gestão das políticas públicas e à prestação de serviços de interesse da sociedade.

Governança e Governabilidade: os motivos da queda do governo Dilma (PT)

Foram várias as causas do declínio do governo Dilma e do “Partido dos Trabalhadores” (PT). Um artigo apenas não seria possível detalhar tantos erros cometidos. No entanto, vou tentar explicar brevemente algumas das principais causas. Considerando a boa Administração Pública, o governo Dilma perdeu a capacidade de governabilidade e de governança. A governabilidade tem a ver com as condições de legalidade do governo para identificar as necessidades e anseios sociais, promovendo as mudanças necessárias. A governança está relacionada com a capacidade de implementar essas mudanças por meio de ações práticas e que produzam resultados positivos na sociedade.

O orçamento público e o ciclo orçamentário

Em essência, o orçamento público não só se trata de um instrumento jurídico contábil, mas também de uma ferramenta de planejamento. Trata-se de um componente importante da política econômica. Vale ressaltar que é fundamental que haja coerência entre o orçamento público e as metas e objetivos definidos pela política econômica do país, especificamente, políticas monetárias e cambiais e metas para o crescimento e a inflação. O orçamento público é uma lei de iniciativa do Poder Executivo, que estabelece as políticas públicas que serão colocadas em prática no exercício a que ele se refere.

Orçamento Púbico versus Lei de Crimes Fiscais

A Lei de Crimes Fiscais veio trazer além dos tipos criminais, as penas imputadas aos agentes públicos que incorrerem em delitos previstos nela, como também, complementa a Lei de Responsabilidade Fiscal (LRF), a partir do momento que define punições para os governantes, suprindo a lacuna existente no que tange à criminalização das condutas fiscais indevidas dos gestores. Entre as punições, destacam-se: perda de cargos, proibição do exercício do emprego público, pagamento de multas e até prisão.

Orçamento Público versus Lei de Responsabilidade Fiscal

No segundo mandato do presidente Fernando Henrique Cardoso, introduziu-se no Ordenamento Jurídico Brasileiro a Lei de Responsabilidade Fiscal (Lei Complementar n. 101, de 4 de maio de 2000) com o objetivo maior de promover o equilíbrio das contas públicas nos diferentes níveis de Governo. A Lei de Responsabilidade Fiscal é norma de importância fundamental para o planejamento, a execução e o controle das finanças nacionais, pois estabelece regras voltadas para a gestão fiscal responsável. Seus pressupostos básicos são o planejamento, o equilíbrio fiscal e a transparência da gestão mediante a ampliação da visibilidade, para o cidadão, dos planos plurianuais, das diretrizes orçamentárias, dos orçamentos anuais e das respectivas prestações de contas. Um código de conduta para os administradores públicos que passam a obedecer normas e limites para administrar as finanças, prestando contas de quanto e como gastam os recursos da sociedade.

Por que algumas pessoas “inteligentes” apoiam políticos corruptos?

Muitos me perguntam porque algumas pessoas aparentemente “intelectuais” continuam a concordar com os políticos corruptos, apesar das várias provas e evidências que comprovam a corrupção. Esse comportamento parece estranho, contraditório e difícil de entender, pois esses eleitores irão votar novamente no político corrupto. É como alguns até brincam dando o exemplo do marido traído que ignora o fato da traição, apesar de ter flagrado a mulher no ato sexual. Sendo assim, o marido “chifrudo” tenta de todas as formas justificar ou minimizar o ato da traição. Outro exemplo é quando esses tipos de pessoas dizem assim: “ele rouba, mas faz”. Também há aqueles que tentam justificar e proteger o partido político corrupto dizendo que os outros também roubam. Muitos até travam brigas corporais para defender o político corrupto. Outros não chegam até nas agressões físicas, porém, cortam as relações de amizade ainda nas redes sociais.

O que é a Lei Orçamentária Anual (LOA)?

A Lei Orçamentária Anual (LOA) está previsto no art. 165, § 5º, da Constituição Federal que a Lei Orçamentária Anual (LOA) deve conter a estimativa das receitas e a fixação das despesas da administração pública direta e indireta em um determinado exercício compreendendo o período de 01.01 a 31.12, tempo esse que coincide com o ano civil. Normalmente, as despesas e as receitas apresentadas na LOA estão em valores iguais, mas é bom que se diga que, em respeito ao princípio do equilíbrio, poderá haver mais receitas que despesas e não o contrário. São programadas as ações a serem executados pelo Governo, visando alcançar os objetivos determinados. Abrange a Administração Direta (Executivo, Legislativo, Judiciário, Tribunais de Contas, Ministério Público e Defensoria Pública), Entidades de Administração Indireta (Autarquias, Fundações, Fundos) e os valores referentes aos Investimentos que serão feitos nas Empresas Públicas e Sociedades de Economia Mista que pertencem à Administração Pública, assim compreende: Orçamento Fiscal, incluindo todas as receitas e despesas públicas referentes aos poderes da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, seus fundos, órgãos da administração direta, autarquias e fundações instituídas e mantidas pelo Poder Público; Orçamento de Investimentos das Empresas em que a União, os Estados, o Distrito Federal e os Municípios, direta ou indiretamente, detenham a maioria do capital com direito a voto; Orçamento da Seguridade Social, abrangendo todos os órgãos e entidades da administração direta e indireta da União, dos Estados, do Distrito Federal ou dos Municípios, bem como os fundos e fundações instituídos e mantidos pelo Poder Público vinculado à saúde, previdência e assistência social.

O que é a Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO)?

Instituída pela Constituição Federal de 1988, a Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO) é o instrumento técnico-legal que articula o Plano Plurianual (PPA) à LOA. A LDO deve ser promulgada a cada exercício financeiro antes da preparação, pelo Poder Executivo, do Projeto da Lei Orçamentária Anual (LOA), devendo conter, consoante o disposto nos arts. 165, § 2º, e 169, § 1º da Constituição Federal, disposições sobre: As metas e prioridades, incluindo as despesas de capital para o exercício subsequente; Orientações para a elaboração da LOA; Disposição sobre alterações na legislação tributária; Estabelecimento das políticas de aplicação das agências oficiais de fomento e Autorização específica para a concessão de qualquer vantagem ou aumento de remuneração, criação de cargos ou alteração de estrutura de carreiras, bem como admissão de pessoal, a qualquer título, pelos órgãos e entidades da administração direta ou indireta, inclusive fundações instituídas e mantidas pelo Poder Público, ressalvadas as empresas de economia mista.

O que é o Plano Plurianual - PPA?

Instituído pela Constituição Federal de 1988, como instrumento de planejamento quadrienal das ações governamentais promovidas pela União, Estados, Distrito Federal e Município, o Plano Plurianual (PPA) teve como embrião o Quadro de Recursos e de Aplicação de Capital, previsto pela Lei nº 4.320/1964 (art. 23), que continha as estimativas das receitas e despesas de capital.

Dicas básicas para o processo de ensinar e aprender

Certo indivíduo me perguntou porque eu perdia tempo escrevendo artigos. Pela pergunta ignorante, logo percebi que ele não tinha o hábito de ler. Aliás, essa situação reflete exatamente o processo de ensinar e aprender da educação brasileira. Neste contexto, cito agora algumas dicas básicas para aprimorar esse processo. São elas: A primeira dica é a leitura. Estudar exige sempre o ato e o hábito de ler. No entanto, é muito importante que as leituras sejam feitas com qualidade. Desta forma, procure conhecer o material da leitura (autor, estilo, organização). Recomendo fazer a leitura sempre com um dicionário à mão, pois será necessário caso ocorra a dúvida de algum vocábulo. Faça a leitura com calma, a fim de obter a compreensão do conteúdo. Procure sublinhar e anotar as ideias-chave. Assim, você irá construir significados para o que estiver lendo.

Como um Estado Comunista e Socialista forma os idiotas políticos?

O Comunismo (tudo pertence a comunidade) é uma ideologia que teoricamente visa uma sociedade igualitária, baseada na propriedade comum e no controle dos meios de produção. Uma das figuras mais famosas dessa ideologia foi Karl Marx que defendia uma revolução proletária para instaurar o Socialismo, que seria uma etapa anterior a evolução plena da humanidade, a sociedade harmônica e sem classes sociais chamada de Comunismo. Foi ele que escreveu o “Manifesto do Partido Comunista” que simplificou o antagonismo entre as classes, dividindo-se a sociedade em dois campos frontalmente opostos: burguesia e proletariado. O fato é que o Marxismo é uma utopia dissimulada que tenta convencer a todos sobre uma sociedade mais justa. No entanto, trata-se apenas de uma estratégia para concentrar o poder absoluto, visando unicamente à fusão dos poderes econômico e político, além de instituir uma ditadura do proletariado que tem como fundamento o marxismo aprimorado pelo leninismo.

Brasil: uma cleptocracia sustentada por um povo idiota

Antes de ser condenado pelo título, peço a você leitor que dedique um tempo para ler todo o artigo. Na verdade, esse termo “cleptocracia”, de origem grega, foi mencionado quando se referia ao modelo de governança do nosso país. Procurando nos livros, encontrei várias características que identificam esse tipo de governo. Tais como: a institucionalização da corrupção, nepotismo (favoritismo para com parentes no poder público), o peculato (crime que consiste na subtração ou desvio do dinheiro público), a impunidade, a improbidade (ação ou omissão que viole os deveres da honestidade, imparcialidade, legalidade e lealdade às instituições públicas), fraca governança (exemplo das contas públicas), instituições públicas débeis (exemplo da polícia e do judiciário), falta de independência da mídia e entre outros.

As organizações precisam de gestores do tipo GEMBA e GENCHI GENBUTSU

O termo GEMBA significa “local real”. Sempre que mencionado, aparece ligado ao termo GENCHI GENBUTSU, que significa “Vá Ver”. O objetivo é realizar ações que necessitam uma verificação pessoal no local onde se encontra determinada situação ou problema. Na cultura oriental é muito comum essa atitude exemplar, principalmente dos gestores. Portanto, é uma atitude de liderança que exige a presença do gestor no ambiente operacional, a fim de garantir a acuracidade das informações necessárias para a tomada de decisões.

Minha opinião sobre a motivação

Esse tema é recorrente para uma enorme diversidade de livros, palestras e treinamentos. As teorias que tratam do assunto também são diversas. Algumas delas dizem o seguinte: A motivação para o trabalho é um estado de espírito positivo, que permite ao indivíduo a realização das tarefas do cargo e de seu pleno potencial. É o combustível interior para se enfrentarem os desafios da função e da organização, e reflete a paixão com que o indivíduo exerce uma missão, obtendo a satisfação quando os objetivos são alcançados. Há, porém, um consenso de que uma das fontes de maior efeito na motivação é a participação, isto é, a possibilidade da pessoa colaborar, de participar, de se sentir importante e útil dentro do ambiente organizacional.